मिशन: केंद्र का मिशन शिक्षण प्रभावशीलता को बढ़ाना है जिससे छात्रों की सीखने की क्षमता में सुधार हो।
प्रिय साथियों,
शिक्षण, अध्ययन और नवाचार केंद्र (CTLI) पेशेवर विकास के अवसरों, सहयोगों और चर्चाओं की एक श्रृंखला के माध्यम से हमारे संकाय के पेशेवर और बौद्धिक विकास को बढ़ाने के लिए समर्पित है। हम अपने प्रस्तावों में प्रासंगिक और आकर्षक बने रहने और शिक्षण और सीखने के अवसरों के सांस्कृतिक रूप से उत्तरदायी, समावेशी और विविध मंच को बढ़ावा देने का प्रयास करते हैं।
सीटीएलआई उच्च शिक्षा के अन्य संस्थानों के साथ सर्वोत्तम प्रथाओं, ठोस मार्गदर्शन और सहयोगात्मक जांच की खोज में जुड़ा हुआ है क्योंकि हम अपने विकास और पेशकशों में गतिशील होने की आकांक्षा रखते हैं। इसके अलावा, केंद्र छात्र और संकाय के शिक्षण और सीखने के अनुभव को बढ़ाने के लिए कॉलेज भर में आंतरिक प्रभागों और कार्यक्रमों के साथ साझेदारी करता है, और एक कॉलेजिएट और विद्वान वातावरण को प्रोत्साहित करता है जो हडसन काउंटी सामुदायिक कॉलेज के मिशन को आगे बढ़ाता है।
पाउला रॉबर्सन, एड.डी.
निदेशक, शिक्षण, अधिगम एवं नवाचार केंद्र
अंतःविषयक अनुसंधान अनुदान आवेदन
सीटीएलआई सलाहकार बोर्ड |
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नाम |
विभाजन |
पद
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पाउला रॉबर्सन | शैक्षणिक मामले | निदेशक, शिक्षण, अध्ययन और नवाचार केंद्र |
सारा टेइचमैन | पुस्तकालय | लाइब्रेरियन |
लोरी बर्ड | नर्सिंग | निदेशक, एचसीसीसी आरएन नर्सिंग प्रोग्राम |
वेलिनो जोआसिल | स्टेम | सहायक प्रोफेसर |
ज्यां बैप्टिस्ट | अंग्रेजी/ईएसएल | प्रशिक्षक |
केनी फ़बारा | एकेड. देव. समर्थन सेवाएं |
संयोजक |
रफ़ी मंजिकियन | स्टेम | प्रशिक्षक |
कैली मार्टिन | ऑनलाइन शिक्षण केंद्र | अनुदेशी अभिकल्पक |
शेरोन डॉट्री | व्यापार, पाककला, और आतिथ्य |
व्याख्याता |
कैरोल वॉचलर | बेयर्ड रस्टिन सेंटर सामाजिक न्याय के लिए |
सामुदायिक आउटरीच समन्वयक |
नैन्सी सिल्वेस्ट्रो | Passaic काउंटी कम्युनिटी कॉलेज |
कार्यकारी निदेशक, शिक्षण एवं अधिगम केंद्र |
मोनिका देवनास | रटगर्स यूनिवर्सिटी, न्यू ब्रुंस्विक |
निदेशक, शिक्षण मूल्यांकन एवं संकाय विकास; शिक्षण उन्नति एवं मूल्यांकन अनुसंधान केंद्र |
क्रिस ड्रू | रटगर्स यूनिवर्सिटी, न्यू ब्रुंस्विक |
शिक्षण मूल्यांकन के एसोसिएट निदेशक; शिक्षण उन्नति एवं मूल्यांकन अनुसंधान केंद्र |
वहीदा लिलेवुक | का कॉलेज नयी जर्सी |
एसोसिएट प्रोफेसर, प्रबंधन |
कैथरीन स्टैंटन | प्रिंसटन विश्वविद्यालय | कॉलेज के डीन कार्यालय में एसोसिएट डीन; शिक्षण एवं अधिगम के लिए मैकग्रॉ सेंटर के निदेशक |
निक वोगे | प्रिंसटन विश्वविद्यालय | वरिष्ठ एसोसिएट निदेशक, मैकग्रॉ सेंटर फॉर टीचिंग एंड लर्निंग |
सारा एल. श्वार्ट्ज | प्रिंसटन विश्वविद्यालय | एसोसिएट डायरेक्टर, स्नातक छात्रों के लिए शिक्षण पहल और कार्यक्रम |
कॉस्ट, पी. (2012)। पत्र लेखन, मित्र प्रणाली, और उचित नेटिकेट का शिक्षण और उपयोग करके ऑनलाइन कक्षाओं में संबंध बनाना। नेशनल सोशल साइंस जर्नल, 38(2), 16–19।
एस्पिटिया क्रूज़, एम.आई., और क्विंटा, ए. (2013)। "बडी सिस्टम": ऑनलाइन बातचीत को बढ़ावा देने के लिए एक शैक्षणिक नवाचार। प्रोफ़ाइल: शिक्षकों के व्यावसायिक विकास में मुद्दे, 15, 207–221।
निल्सन, एल.बी., और गुडसन, एल.ए. (2018)। ऑनलाइन शिक्षण अपने सर्वश्रेष्ठ रूप में: शिक्षण और सीखने के अनुसंधान के साथ अनुदेशात्मक डिजाइन का विलय। सैन फ्रांसिस्को, सी.ए.: जॉन विले एंड संस।
बोएचर, जे.वी. (2006-2018)। ईकोचिंग टिप्स की लाइब्रेरी यहाँ से प्राप्त की गई http://designingforlearning.info/ecoachingtips/
बोये, ए. (2012). 21वीं सदी में नोट लेना: प्रशिक्षकों और छात्रों के लिए सुझाव। यहाँ से प्राप्त:
पॉल ब्लोअर्स: "पॉल ब्लोअर्स के साथ वर्चुअल ऑफिस आवर्स: क्या आपको सक्रिय शिक्षण पद्धतियों के उपयोग के बारे में उन छात्रों से कोई प्रतिरोध प्राप्त हुआ है, जो व्याख्यान पद्धति से अधिक परिचित और सहज हो सकते हैं?"
पॉल ब्लोअर्स: "पॉल ब्लोअर्स के साथ वर्चुअल ऑफिस आवर्स: जब आप कक्षा में गतिविधियों के लिए प्रौद्योगिकी का उपयोग कर रहे हैं, तो आप कैसे सुनिश्चित करते हैं कि छात्र अपने कार्य पर बने रहें?"
*यदि आपके पास कोई मूल्यवान संसाधन है, तो कृपया उसे ईमेल करें प्रोबर्सनफ्रीहडसनकाउंटीकम्युनिटीकॉलेज ताकि हम इसे सभी संकायों के साथ साझा कर सकें। नए संसाधन साप्ताहिक रूप से पोस्ट किए जाएंगे।
विरोध के लिए ग्रीष्मकालीन स्कूल- लेख- न्यू यॉर्कर पत्रिका
एक छात्रा लिखती है कि कैसे स्कूल में नस्लीय चुनौतियों के बीच COVID-19 वायरस ने उसकी जान बचाई।
https://www.newyorker.com/magazine/2020/08/03/summer-school-for-protest-writing
प्रदर्शनकारी को हाथ ऊपर करके गोली मारी गई: सीएनएन समाचार क्लिप
https://www.cnn.com/videos/us/2020/07/31/los-angeles-police-department-body-cam-footage-projectile-protester-orig-llr.cnn
बीएलएम इतिहास का सबसे बड़ा आंदोलन हो सकता है- NYT
https://www.nytimes.com/interactive/2020/07/03/us/george-floyd-protests-crowd-size.html
धार्मिक उपदेश और जाति संबंध- प्यू रिसर्च सेंटर
https://www.pewresearch.org/fact-tank/2020/06/15/before-protests-black-americans-said-sermons-should-address-race-relations/
11 विभिन्न अर्थव्यवस्थाओं में विविधता के प्रति दृष्टिकोण: प्यू रिसर्च सेंटर
https://www.pewresearch.org/global/2020/06/16/attitudes-toward-diversity-in-11-emerging-economies/
अमेरिकी जनगणना में नस्ल निर्धारण के लिए इस्तेमाल की जाने वाली बदलती श्रेणियां- प्यू रिसर्च सेंटर
https://www.pewresearch.org/global/2020/06/16/attitudes-toward-diversity-in-11-emerging-economies/
1. कोड स्विचिंग - क्या आपने विभिन्न जातीय पृष्ठभूमि के लोगों से बात करते समय कोड स्विच किया है?
https://www.pewresearch.org/fact-tank/2019/09/24/younger-college-educated-black-americans-are-most-likely-to-feel-need-to-code-switch/
2. लैटिनक्स - क्या आप इस शब्द को जानते हैं या इसका इस्तेमाल करते हैं? इसे क्यों बनाया गया? इसका क्या मतलब है?
https://www.pewresearch.org/hispanic/2020/08/11/about-one-in-four-u-s-hispanics-have-heard-of-latinx-but-just-3-use-it/
3. महामारी के दौरान अश्वेत और हिस्पैनिक श्रद्धालु व्यक्तिगत सुरक्षा को लेकर अधिक चिंतित हैं।
https://www.pewresearch.org/fact-tank/2020/08/07/amid-pandemic-black-and-hispanic-worshippers-more-concerned-about-safety-of-in-person-religious-services/
4. नस्लवाद के बारे में कंपनी का बयान.
https://www.pewresearch.org/fact-tank/2020/08/12/americans-see-pressure-rather-than-genuine-concern-as-big-factor-in-company-statements-about-racism/
5. क्या एथलीटों को राजनीति के बारे में सार्वजनिक रूप से बोलना चाहिए?
https://www.pewresearch.org/fact-tank/2019/10/24/most-americans-say-its-ok-for-professional-athletes-to-speak-out-publicly-about-politics/
6. क्या चर्चों को चुनाव में पक्ष चुनना चाहिए?
https://www.pewresearch.org/fact-tank/2017/02/03/most-americans-oppose-churches-choosing-sides-in-elections/
7. सर्वाधिक नस्लीय विविधता वाली कांग्रेस: हमारे लिए इसका क्या मतलब है?
https://www.pewresearch.org/fact-tank/2019/02/08/for-the-fifth-time-in-a-row-the-new-congress-is-the-most-racially-and-ethnically-diverse-ever/
पाउला रॉबर्सन, एड.डी.
निदेशक, शिक्षण, अधिगम एवं नवाचार केंद्र
70 सिप एवेन्यू, चौथी मंजिल
जर्सी सिटी, NJ 07306
(201) 360-4775
प्रोबर्सनफ्रीहडसनकाउंटीकम्युनिटीकॉलेज